TRAINING COMPETENCY-BASED DEVELOPMENT PROGRAM
DESKRIPSI REGULER TRAINING PROGRAM PENGEMBANGAN KOMPETENSI
Training Competency-Based Development Program sangat penting karena membantu organisasi dalam mengidentifikasi dan mengembangkan keterampilan kunci yang dibutuhkan untuk mencapai tujuan strategis. Dengan pendekatan berbasis kompetensi, perusahaan dapat memastikan bahwa setiap karyawan memperoleh keterampilan yang tepat untuk peran mereka, meningkatkan produktivitas, dan mendukung pengembangan karir secara efektif. Program ini juga membantu dalam perencanaan suksesi dan mengurangi kesenjangan keterampilan di dalam organisasi.
Pelatihan Competency-Based Development Program dirancang untuk membantu peserta memahami dan menerapkan pendekatan berbasis kompetensi dalam pengembangan karyawan. Program ini mencakup identifikasi kompetensi kunci yang diperlukan untuk berbagai posisi, penyusunan rencana pengembangan yang efektif, serta teknik evaluasi dan penilaian kompetensi. Peserta akan mempelajari cara mengembangkan strategi untuk mendukung pengembangan karir karyawan, perencanaan suksesi, dan mengatasi kesenjangan keterampilan. Pelatihan ini bertujuan untuk meningkatkan efektivitas pengelolaan sumber daya manusia dan mendukung pencapaian tujuan strategis organisasi.
TUJUAN TRAINING TATAP MUKA BERBASIS KOMPETENSI
- Mengidentifikasi kompetensi kunci yang dibutuhkan untuk berbagai peran dalam organisasi.
- Mengembangkan rencana pengembangan berbasis kompetensi untuk karyawan.
- Meningkatkan pemahaman tentang evaluasi dan penilaian kompetensi.
- Membantu dalam perencanaan suksesi dan pengembangan karir.
- Menciptakan strategi untuk mengatasi kesenjangan keterampilan dan meningkatkan kinerja organisasi.
Dengan mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Competency-Based Development Program
Materi Diklat Program pengembangan kompetensi Pasti Running Murah
- Pengantar pengembangan berbasis kompetensi
- Identifikasi kompetensi kunci
- Teknik penyusunan rencana pengembangan
- Penilaian dan evaluasi kompetensi
- Pengembangan karir dan perencanaan suksesi
- Strategi mengatasi kesenjangan keterampilan
- Implementasi program pengembangan kompetensi
- Alat dan metode evaluasi kinerja
- Studi kasus pengembangan kompetensi
- Praktik terbaik dalam manajemen kompetensi
Peserta Pelatihan Rencana pengembangan karir Webinar Murah
- Manajer SDM
- Pimpinan departemen
- Pengembang karir
- Staf pengembangan organisasi
- Karyawan potensial
Instruktur Training Offline Competency-Based Development Program Pasti Running
Pelatihan yang diselenggarakan akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman di bidang Competency-Based Development Program :
Instruktur yang mengajar pelatihan ini merupakan instruktur yang berkompeten di bidangnya baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Jadwal pelatihan konsultan pelatihan 2024
- batch 1 : 24 – 26 Januari 2024
- batch 2 : 14 – 16 Februari 2024
- batch 3 : 20 – 23 Maret 2024
- batch 4 : 4 – 6 April 2024
- batch 5 : 15 – 17 Mei 2024
- batch 6 : 26 – 28 Juni 2024
- batch 7 : 17 – 19 Juli 2024
- batch 8 : 14 – 16 Agustus 2024
- batch 9 : 25 – 27 September 2024
- batch 10 : 10 – 12 Oktober 2024
- batch 11 : 7 – 9 November 2024
- batch 12 : 5 – 7 Desember 2024
Investasi dan Lokasi pelatihan:
- Yogyakarta
- Jakarta
- Bandung
- Bali
- Surabaya
- Lombok
Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas :
- Module / Handout
- Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or backpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
- Training room full AC and Multimedia
Artikel ditulis oleh Louis JP ( Louis Josephum Pinastika ), seorang Copywriter profesional spesialisasi SEO di Website konsultan-pelatihan.com sejak tahun 2024. Selain sebagai Copywriter, Louis JP sebelumnya sudah menjadi penulis karya seni sejak tahun 2020. Penulis berkomitmen terus untuk memberikan informasi yang bermanfaat serta akurat bagi para pembaca sehingga dapat dinikmati oleh semua kalangan.
